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株式会社うるる
【サーバサイドエンジニア】「納得して働ける」環境で、新たな価値を世の中に提供していきませんか?
  • 正社員
情報更新日 2016.11.20

求人について

『時代は、クラウドソーシングから“CGS”へ』 
新しいビジネスモデルである“CGS”事業のWebサービスを一緒に開発してくれるサーバサイドエンジニアを募集します!

※CGS(Crowd Generated Service):クラウドソーシングから生成された新たな価値を提供するサービス

弊社が提供しているWebサービスはお客様、ユーザーにとっては「仕事のツール」です。
・クラウドソーシングサービス「shufti」 = 会員32万人を超え、順調に成長中
・「入札情報速報サービス NJSS」 = 業界No.1(第三者機関調べ)のサービスに成長

仕事のツールなのだから、「死ぬほど使いやすくないといけない」を合言葉に、目下、開発チーム/アーキテクチャーの変革に挑戦中です。

今後の更なるプラットフォームの成長と、より一層の事業成長、新規事業の創出へ向け、「死ぬほど使いやすい」という、この大きなミッションを共に歩める仲間を探すべく技術陣の拡充を行います。

お任せしたい具体的な業務

自社Webサービスのサーバサイド開発業務及びプロジェクトマネジメント

  • 「死ぬほど使いやすい仕事のツール」を実現するべく
  • 各人の興味や気持ちよさを大切にしながら担当を決め
  • 各担当領域の裁量と責任を持って
  • 新たな技術 / アーキテクチャーに挑戦しつつ
  • 他の開発チームと信頼ベースで仕事を受け渡しながら
  • チームプレイで、お客様に最高のUXを届けていく

お仕事です。

必須スキル

  • 「CIを回しながら、日々デプロイし、良いサービスにするぞ!」という気持ちとやる気
  • 「メンテなブルで、読みやすいコードを書くぞ!」という誓い

こんな方歓迎

  • PHP での開発経験
  • MVC フレームワークでの開発経験
  • オブジェクト指向プログラミングの基礎知識
  • 関数型言語への興味関心
  • 並列処理開発への興味関心
  • チームでの開発経験
  • 失敗を恐れず新たな技術に挑戦できる方
  • GitHub 等でのソース公開、オープンソース活動への参加

仕事の流れ

スクラムを組みながら、CIを回しつつ、コードレビューを受け、日々デプロイをおこなっています。本番・確認環境へのデプロイは共に、Jenkinsから簡単に行え、Chat に都度通知されます。メンバーとコミュニケーションを取り、担当チケットや開発の進め方を議論することも多々あります。「死ぬほど使いやすい仕事のツール」を実現する上で、技術的なチャレンジも必要になります。新たな言語を試し、議論する機会も生まれておりますので、多いに満喫し、納得のいく決断をしてください。

開発チームの紹介

メンバーと決めた「我々のあるべき姿」や「技術情報」などを公開しています。github に公開している uluru/dev-team-info を訪れ、ぜひ我々の理解を深めてください。開発チームのメンバーは、社内外で総勢20名以上。弊社コーポレートサイトで、「スタッフインタビュー」が公開されています。ぜひ訪れ、メンバーの実感を感じてみてください。

働く環境について

うるるは、「楽しく働けること」を最も大切にしています! 
働くことにおいて最も重要なのは「納得して働く」ことだと考えています。「もっとこうした方がいいのに…」「なんでこうしないのだろう…」「もっとこうならないかな…」などの疑問や要望は、気軽に経営陣や上長に言えるようにする環境作りに努めています。 
  
納得して働けているからこそ、やりがいを感じ、楽しく仕事ができると思っています。1日のほとんどの時間を過ごすのが会社ですので、従業員全員が楽しく仕事ができることを何よりも大切にしています。

この求人の募集要項

募集職種 エンジニア
雇用区分 正社員
勤務地 【本社】〒104-0053
東京都中央区晴海3丁目12-1KDX晴海ビル9階
勤務時間 10:00〜19:00
年収/給与 400〜560万円
[年収内訳]月給23万円~33万円+残業手当月30時間と仮定(残業代1分単位支給です)、 賞与年2回(4、10月:1回あたり基本給1ヶ月がベース。業績評価により上下あり) ※実際の残業時間は正社員平均で月30時間位です。
待遇・福利厚生 ・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(4月、10月)
・社会保険完備
・交通費支給(月3万迄)
・ヤクルト1日1本無料
・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備
休日/休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ※平成28年度 年間休日128日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇制度(年40時間まで時間単位取得可)
・育児休業(3歳まで応相談)
・育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)
・こども休暇(お子さんのイベントや病気の時に使用できるお休みです。無給・10日/年)
・介護休業
・慶弔休暇
・ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度です)
選考プロセス 【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】1次面接(開発部責任者、人事部長)※技術問答あり
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【STEP3】2次面接(開発部担当役員、開発部社員)※技術問答あり
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【STEP4】最終面接(副社長・社長)
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【STEP5】内定

・ご応募から内定までは2~3週間くらいを予定しております。
・面接結果はできるかぎり早くお伝えするようにしております。
・面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
・結果については合否に関わらずご連絡致します。
活かせるスキル
環境 服装自由 賞与あり

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